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周煥誠：以“三嚴(yán)三實(shí)”要求抓好績效考核工作

12月28日上午，公司總經(jīng)理、黨委副書記周煥誠同志以《以“三嚴(yán)三實(shí)”要求抓好績效考核工作》為題，為公司黨委委員，各部室、中心，子公司負(fù)責(zé)人講授黨課。

周煥誠同志指出，績效考核是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)決策、提高工作效能的重要手段，是積極推進(jìn)各項(xiàng)工作的有力舉措。績效考核程序嚴(yán)不嚴(yán)，結(jié)果實(shí)不實(shí)，都直接影響著班子的公信力和同志們的執(zhí)行力。

周煥誠同志強(qiáng)調(diào)，做好績效考核工作，必須按照三嚴(yán)三實(shí)要求，從嚴(yán)處著手，向?qū)嵦幱昧?。一是?biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)，目標(biāo)要實(shí)，使績效考核成為工作的導(dǎo)向標(biāo)；二是管理要嚴(yán)，措施要實(shí)，使績效考核成為工作的助推器；三是獎(jiǎng)懲要嚴(yán)，責(zé)任要實(shí)，使績效考核成為各項(xiàng)工作的催化劑。